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Die Ausbildung

 

Die Hanes Germany GmbH ist ein führender Anbieter innovativer Beinbekleidungs- und Wäschesortimente mit Hauptsitz in Rheine. Das Unternehmen vereint Marken mit unverwechselbarer Persönlichkeit: NUR DIE, NUR DER, ELBEO, edoo, Bellinda, Playtex, Shock Absorber und Wonderbra. Die Hanes Germany GmbH beschäftigt derzeit 408 Mitarbeiter. Auch die Auszubildenden leisten einen erheblichen Beitrag und wirken so am Unternehmenserfolg mit.

Die Hanes Germany GmbH versorgt u.a. den textilen Handel im Lebensmitteleinzelhandel (das sind z.B. REWE, Edeka) mit den Marken NUR DIE und NUR DER. Das Sortiment umfasst Unterwäsche, Strumpfhosen und Socken, wovon wir je verkaufsoffener Minute mehr 220 Teile verkaufen. Es werden mehr als 15.000 Läden in ganz Deutschland aus unseren fünf Fußballfelder-großen Zentrallagern in Rheine beliefert. Dabei packen wir jeden Tag mehr als 4.500 Kartons.
Fassade

“Mach dich auf die Socken!” – mit diesem Appell,
bewegt NUR DIE die jungen Berufsanfänger seit Jahren zur vielfältigen und abwechslungsreichen Ausbildung im Hause.

Doch was macht die Ausbildung bei NUR DIE aus?

Der Zusammenhalt unter den Azubis ist eine der tragenden Säulen. So bearbeiten wir im Team Projekte, unterstützen uns gegenseitig, essen gemeinsam in der Kantine und gestalten teils sogar unsere Freizeit gemeinsam. So fühlt man sich vom ersten Tag der Ausbildung an wohl und hat eine Gruppe von Leuten, die einen auch an schlechten Tagen auffängt.

Die Ausbildungsbeauftragten der einzelnen Abteilungen stellen sicher, dass das Ausbildungsziel erreicht wird und überdurchschnittliche Kenntnisse der jeweiligen Abteilung vermittelt werden. Ebenso sind sie Bezugspersonen für Fragen und Probleme jeglicher Art.

Die Jugend- und Ausbildungsvertretung, kurz JAV, wird gewählt aus den Reihen der Azubis. Da sie die Anliegen der Azubis am Besten versteht und vertritt, ist sie auch der erste Ansprechpartner bei Fragen. Sie organisiert auch die zahlreichen gemeinsamen Veranstaltungen der Azubis. Derzeitiger JAV ist Sebastian Pelle.

Die Gleitzeit und freien Nachmittage nach der Schule ermöglichen es, Arbeit und Freizeit in Einklang zu bringen und sich optimal auf den Schulunterricht und Prüfungen vorzubereiten.

Teambuilding gehört bei NUR DIE zur Unternehmensphilosophie. So findet jährlich eine Betriebsversammlung, ein Team-Tag und ein Betriebsfest statt. Hier werden alle Mitarbeiter über die aktuelle Lage des Unternehmens, über die neuen Produkte und über die Pläne für die Zukunft informiert. Angetrieben durch diese Maßnahmen ziehen alle Mitarbeiter an einem Strang und haben großen Anteil daran, dass NUR DIE heute so erfolgreich ist.
Die Azubis haben noch zusätzlich eigene Veranstaltungen, damit Sie sich schnell an das neue Umfeld gewöhnen können und Unterstützung von Gleichgesinnten erhalten. Eine Beschreibung dazu findet ihr hier.